스페셜
"미래"(으)로 총 2,064건 검색되었습니다.
- 미래부, WIS행사와 연계 차세대 디지털콘텐츠 향연 마련 동아사이언스 l2013.05.21
- 17개 업체 참여)’와 연계 진행되며, 초청된 바이어는 한국의 3D/CG기업들도 방문한다. 미래창조과학부는 우리 기업의 우수한 디지털콘텐츠를 발굴하여 상품 홍보의 자리를 마련하고 중국, 미국 등에의 해외 수출을 지속 지원함은 물론, 과학기술, ICT 및 콘텐츠가 융합된 정책 추진으로 글로벌 ... ...
- 국립과천과학관, 국내 최초 감성형 우주체험관 공개 동아사이언스 l2013.05.20
- 갖추고 있어 아날로그적인 감성과 체험을 더했다. 특히 지난 5월 8일 개관식에 참가한 미래창조과학부 이상목 제1차관은 “스페이스월드는 과학교육, 인문, 예술이 융합된 체험형 프로그램으로청소년의 무한한 상상력을 펼치는 대표적인 과학명소가 될 것이다”라고 밝혔다. 체험에 소요되는 ... ...
- 아리랑 3호 백서 발간동아사이언스 l2013.05.20
- 대한민국도 우주 선진국으로 진입하였음을 전 세계에 보여 주었다’고 언급하였다. 미래창조과학부는 앞으로도 공공 및 민간 부문 위성수요에 대비하여 금년 하반기 중에 다목적실용위성 5호 발사를 추진하고, 다목적실용위성 3A호 및 6호 개발, 차세대 중형위성 개발 등을 지속적으로 추진하여 ... ...
- 미래부, 이공계 미취업자 대상 130억원 투입 일자리 창출동아사이언스 l2013.05.20
- 청년실업 완화와 이공계 인력의 수급 불균형 해소에 크게 기여하여 왔다. 미래부 이진규 과학기술인재관은 “이공계 청년들의 취업난 해소를 위해 전문기술연수사업을 더욱 발전시켜 나가는 한편, 이공계 전문인력들이 자신의 역량을 마음껏 펼칠 수 있는 우수한 중소기업 등에 취업하는데 ... ...
- 미래부, IT/SW분야 기업과 함께 창의인재 키운다동아사이언스 l2013.05.20
- 미래창조과학부(장관 최문기)는 IT/SW분야의 창의성과 현장감각을 겸비한 석박사급 고급 연구인력 양성과 중소기업의 연구역량 강화를 위해 2013년도「IT/SW창의연구과정」사업과제를 선정하여 지원한다고 밝혔다. IT/SW창의연구과정 사업은 기업과 대학이 컨소시엄을 구성하여 연구개발을 ... ...
- 대한민국 우주기술의 자부심‘다목적실용위성 3호 백서’발간동아사이언스 l2013.05.20
- 미래창조과학부(장관 최문기, 이하 ‘미래부’)와 한국항공우주연구원(원장 김승조)은 오는 5월 18일 다목적실용위성 3호(아리랑 3호) 발사 1주년을 맞이하여 궤도상에 ... 양질의 일자리 창출을 통한 국민 삶의 질 향상을 도모할 계획이다. ※ 위의 내용은 미래창조과학부 보도자료입니다 ... ...
- 5개 과기특성화대학 함께 기술사업화 퍼스트무버로 나선다 동아사이언스 l2013.05.16
- 과기특성화대학 MOU 체결 - 미래창조과학부 제공 5개 과기특성화대학(KAIST 총장 강성모, GIST 총장 김영준, DGIST 총장 신성철, UNIST 총장 조무제, ... 이를 타 대학들도 벤치마킹 할 수 있도록 확산시켜 나갈 계획이라고 밝혔다. * 위의 내용은 미래창조과학부의 보도자료입니다 ... ...
- 창조경제 실현위해 ICT 미래상 그린다.동아사이언스 l2013.05.16
- ICT의 미래상을 폭넓게 발굴할 계획이며 R&D기획 분과는 ICT미래상을 구현하기 위해 미래서비스, 콘텐츠, 플랫폼, 네트워크, 디바이스, 정보보호 등 6개 기획팀으로 구성되어, 중장기 R&D 로드맵을 도출하고 제도개선 분과는 R&D 분야별 특성을 감안하여 R&D를 보다 효율적으로 추진하기 위한 제도개선사항 ... ...
- '이달의 과학기술자상' 5월 수상자 서울대 강병남 교수 선정동아사이언스 l2013.05.16
- 미래창조과학부와 한국연구재단은 “폭발적 여과전이 모형(폭발적 여과전이 : 억제하는 환경 속에서 거대 클러스트들이 갑자기 형성되는 현상을 말 ... 과학기술 마인드를 확산하고자 1997년 4월부터 시상해오고 있으며, 매월 1명씩 선정하여 미래창조과학부 장관상 및 상금을 수여하고 있다 ... ...
- (주)에스아이플렉스의 신제품 전략과 기술경영 사례KOITA l2013.05.16
- 수량을 두고 수익성에 민감할 필요는 없다. 현재의 재무성과에 대한 집중보다는 혁신과 미래의 생산성, 역량의 확보에 주목해야할 필요가 있다는 점이다. (중략) 6) 전략을 추진하고 관리할 수 있는 조직 구축과 역량 강화 네 번째는 기업이 나아가야 할 전략적 방향이 수립되고 나면, 그것을 추진하고 ... ...
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