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"부서"(으)로 총 430건 검색되었습니다.
- [인사] 한국전자통신연구원동아사이언스 l2020.07.07
- ▽본부장(직할부서장) △행정본부장 손민호 ▽본부장 △미래원천연구본부장 박경현 ▽부장 △경영전략부장 이인석 ▽센터장·실장 △슈퍼컴퓨팅기술연구센터장 박유미 △재난안전지능화융합센터장 정우석 △클라우드기반SW연구실장 강동재 △클라우드기반SW연구실장 강동재 ... ...
- 보건교사 3명 중 1명만 "학교 코로나19 대응조직 운영 원활"연합뉴스 l2020.07.06
- 구체화'(52.2%)가 꼽혔고, '학교보건에 대한 관리자의 인식 개선'(48.2%), '학교 내 보건 전담 부서 신설'(37.1%), '거대학급 보건실 보조 인력 지원'(37.1%) 등의 응답이 뒤를 이었다. 우옥영 보건교육포럼 이사장은 "시설 방역과 물품 방역도 필요하지만 일상에서 학생들이 면역력을 높이며 스스로 ... ...
- [과학게시판] 연구실 안전환경 조성에 관한 법률 현장 간담회 개최 外동아사이언스 l2020.07.02
- 한다. 국내외 거주 한국 국적의 여성이 원칙이다. 후보자 추천인은 소속기관장 또는 부서장, 국내외 과학기술관련단체 또는 기관의 장, 박사과정이나 박사후 연구과정 지도교수다 ... ...
- 감사원, 지인 채용 개입 과기일자리진흥원장 해임 요구동아사이언스 l2020.07.01
- 채용 심의 및 의결을 위한 인사위원회에서 전력이 드러났다. 이때 배 원장은 인사부서장이 출장을 간 사이 지인들 중심의 외부 인원을 인사위원회 위원으로 참석시켜 채용을 의결했다. 과기정통부는 감사결과에 별다른 이견을 제기하지 않고 감사원의 처분 요구에 따라 처리하고 동일 사례가 ... ...
- 정부 '사회적 거리두기' 3단계로 재정의 '현재는 1단계'동아사이언스 l2020.06.28
- 일부 운영이 제한 혹은 중단될 수 있다. 기관·기업의 경우, 공공기관은 기관별·부서별로 전체 인원의 3분의 1의 인원이 유연·재택근무를 하도록 하거나, 점심시간 교차제 등을 실시하여 밀집도를 최소화한다. 민간 기업에도 공공 기관 수준의 근무 형태를 권고한다. 2단계 기준은 일일 확진자 수가 5 ... ...
- 내년 정부 과학기술 R&D 예산 21.6조…올해보다 9.7% 더 늘린다 동아사이언스 l2020.06.26
- 7억 원으로 확대한다. 경찰청 연구예산이 108.9% 늘어난 471억 원으로 편성되는 등 안전 책임부서들의 연구개발 예산을 대폭 늘렸다. 과학 범죄수사 고도화와 감염우려 의료폐기물 처리기술 개발도 내년 신규사업으로 투자된다. 이밖에 관세청과 문화재청은 올해 처음으로 과기 R&D 예산을 배정받았다. ... ...
- 재료연구원·핵융합에너지연구원 초대 원장을 모십니다 동아사이언스 l2020.06.23
- 법인 등기 신청, 재산 분할, 특허 변경 등 다양한 행정 절차를 진행하기 위해 각 행정부서별로 동분서주하고 있다”고 밝혔다. 재료연구소는 독립 법인 출범을 위한 태스크포스(TF)팀을 별도로 꾸려 대응중이다. 재료연구소 관계자는 “일본의 소재·부품·장비 공세에 소재와 재료 연구의 중요성이 ... ...
- 美해군, 마스크 부족 겪는 주한미군 공급할 3D프린팅 마스크 개발동아사이언스 l2020.06.18
- 일일 500개 이상 마스크를 생산한다는 계획이다. 로스 윌렘 NUWC 유지 및 산업 운영 부서 수석기술자는 “이는 비상시 함대의 요구에 우리가 어떻게 반응할지를 보여주는 좋은 시험”이라며 “이 모델이 국방부의 모델로 적용되길 기대한다”고 말했다. 연구팀은 군대에 적용하는 것 외에도 ... ...
- '소재·공정·부품·조립 협업' 이끌어 세계 선도하는 '뿌리기술' 만든다동아사이언스 l2020.06.10
- 선도적 역할을 하겠다는 뜻에서 뿌리기술연구소로 이름을 바꿨다.” Q. 2개의 국가위임부서(국가뿌리산업진흥센터, 한국희소금속센터)와 4대 연구부문으로의 변화는 어떤 의미인가. “이번에 각 부문을 융합해 4대 부문으로 통합한 것은 입지에 따른 분야별 분리 상황을 극복하고 융합의 시너지 ... ...
- ‘생활 속 거리두기’ 성공하려면 "접촉 수보다 접촉자 수 줄이는 게 효율적" 동아사이언스 l2020.06.05
- 최소한 ‘친구의 친구’여야 한다. 평소 밀접하게 교류하는 친구나 가족, 소모임, 직장의 부서 등이 해당한다. 마지막은 ‘한번 만났던 사람만 계속 만나게 허용하는’ 전략이다. 연인이나 가족, 거래처 직원 등 일상적으로 만나는 사람은 얼마든 반복적인 접근을 허용하되 다른 사람의 ... ...
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