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"배려"(으)로 총 305건 검색되었습니다.- 수학, 과학, 정보 영재를 위한 KAIST 영재교육센터 온라인 수강생 모집어린이과학동아 2015.03.23
- 분야에 관심과 흥미가 많은 도전적이고 열정적인 전국의 중·고등학생이다. 사회적배려대상자의 경우 학교장 추천서를 받아 별도의 수강료 없이 참여할 수 있다. KAIST 영재교육센터 2015 사이버영재교육 프로그램에 대한 자세한 내용은 홈페이지(http://talented.kaist.ac.kr)에서 확인할 수 있다. ... ...
- 2㎛ 몸 속에 2mm 염색체, 어떻게 들어있을까2015.02.23
- 비해 길이가 상대적으로 엄청나게 긴 DNA는 자신을 응축시켜 다른 입자의 움직임을 배려한다”고 말했다. 이 연구결과는 21일 발간된 국제 학술지 ‘소프트 매터(Soft Matter)’ 2월호 표지논문으로 소개됐다. ... ...
- 어이없는 106중 연쇄추돌 어떻게 일어났나2015.02.15
- 안전 확보를 위해서 타고 있는 차량을 다른 운전자가 알아보기 쉽도록 여러 가지 배려를 하는 것도 좋다. 전조등이나 안개등, 비상등 등을 함께 켜 주는 것도 도움이 된다. 주변 정보를 늘리기 위해 창문을 열고 청각으로 상황을 파악하는 등의 노력도 필요하다. ● 영종대교 안전시스템엔 문제 ... ...
- 성적 줄세우기 그만… 내신-수능 절대평가로 바꾸자동아일보 2015.02.12
- 되는데 이게 한국인에게서는 잘 발견되지 않는다”면서 “공익에의 기여, 타인에 대한 배려심 같은 가치를 찾고 배울 수 있는 여건을 만들어가야 한다”고 지적했다. 송 교수는 유급휴가를 받아 자신이 원하는 테마를 다루는 단체에서 자유로운 토론학습을 통해 인식의 지평을 넓혀가는 독일의 ... ...
- 일회성 아닌 지속가능한 진로·인성교육 힘써동아일보 2015.01.22
- 선물을 마련하고 편지를 쓰는 과정에서 자연스럽게 ‘효’를 생각하도록 한 것이다. ‘배려’를 주제로 한 달에는 다문화 친구들도 모두 똑같다는 의미를 담아 ‘다똑같데이’를 지정했다. 이날은 다문화센터 강사들이 학교에 찾아와 다양한 국가의 문화 체험교육을 했다. 삼정초는 ‘나눔’을 ... ...
- 기준 없는 질적평가에 기초과학 연구자들 ‘절레절레’ 2015.01.16
- 함께 특허와 기술이전료 등을 기준으로 평가하겠다는 것이 골자다. 연구 현장에 대한 배려 없이 경제지표 위주로 계획됐다는 지적에 대해 최 장관은 “진정한 질적지표가 무엇인지 고민한 뒤에 중점을 둬 평가하겠다”고 말했다. 평가지표가 바뀌게 되는 이유에 대해 미래부 관계자는 “20조 원에 ... ...
- 성공의 비결은 조화와 노력동아사이언스 2014.12.18
- 마음을 약하게 먹기 보다 어떻게 해결하고 헤쳐 나갈 것인가 고민했어요. 상사 분들의 배려나 동료들의 힘도 컸고요.” 강산이 두 번 바뀔 동안 경력단절은 없었지만 학업단절은 있었다. 석사 졸업과 취업이 1994년, 박사과정은 2005년이 되어서야 시작했다. 무려 10년간의 ‘공백’이 있는 셈이다. 그 ... ...
- [2014 국정감사]과학문화 확산 사업, 수도권에 편중2014.10.17
- 과학행사와 프로그램이 소외 지역과 소외 계층에게 더 지원될 수 있도록 정책적인 배려를 해야 한다”고 주장했다. 의미 있는 주장이지만 지난해 국감 보도자료를 베꼈다는 의혹이 일면서 의미가 퇴색했다. 이날 이 의원실이 배포한 자료는 지난해 국정감사에서 이상일 의원(새누리당)이 배포한 ... ...
- 2014 노벨생리의학상은 ‘노르웨이판 퀴리 부부’에게2014.10.13
- 급증했다는 것. 우리나라 같으면 부당 고용이라고 말이 많을 것 같은데 서구에서 이런 배려가 있다는 게 뜻밖이었다. 미국은 워낙 땅덩어리가 넓다보니 주말부부가 아니라 연말부부가 될 가능성도 있어서 그럴까. ●무명 대학 동시 채용 제의 받아들여 ‘네이처’도 6월 26일자 기사에 아쉬움이 ... ...
- 로켓 소녀에서 국가 안보 지킴이로 동아사이언스 2014.09.02
- 수 없어서 주말부부를 선택했고 남편이 많이 이해해줘서 버틸 수 있었다. 지금은 회사의 배려로 대전 방산기술연구원에 소속되어 대전에서 가족들과 함께 살고있다”며 힘들었던 때를 회상했다. 두 번째는 육아였다. 지금까지 쌓아올린 회사에서의 역할과 자리, 책임감 때문에 출산 후 바로 ... ...
