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"김"(으)로 총 3,547건 검색되었습니다.
- 담뱃잎에서 찾은 오스모틴, 치매 치료에 효과2016.04.10
- 축적을 방해함으로써 알츠하이머성 치매가 치료되는 메커니즘을 함께 규명했다. 김 교수는 “이번 연구는 증상을 완화시키는 것뿐 아니라 알츠하이머성 치매를 근본적으로 치료할 수 있는 가능성을 제시했다는 데 의의가 크다”고 설명했다. 연구 결과는 분자 정신의학지 ‘몰레큘러 싸이키아트리 ... ...
- 단맛에 길들여진 청소년들… 비만-당뇨 만성질환 이어져동아일보 2016.04.08
- 물려 ‘사망’ - 지렁이가 된 ‘아시아의 네 마리 용’…왜 이렇게 됐나 - 노원병 간 김무성 “안철수 선택해달라” 말실수…강행군 탓? - 트럼프 꺾어 다행?…크루즈도 만만찮은 문제아 [☞모바일서비스 바로가기][☞오늘의 동아일보][☞동아닷컴 Top기사] ⓒ 동아일보 & donga.com, 무단 전재 및 재배포 ... ...
- 시속 430㎞ 차세대 고속열차 ‘해무’ 언제 철로 달리나2016.04.06
- 해무를 시속 250㎞ 수준으로 낮춘 준고속열차(EMU-250) 먼저 상용화 할 방침이다. 김 팀장은 “해무를 제작하는 현대로템과 한국철도공사(코레일) 간 기술 협상이 완료됐으며, 가격 협상은 이르면 이달 안에 이뤄질 수 있을 것”이라며 “4~5년 내에 경전선(부천~순천)을 달리는 분산동력식 ... ...
- 김기남 삼성전자 사장 "10나노 D램 개발 가능하다"2016.04.06
- 자리에서 10나노 초반대 D램 개발도 무난할 것이란 질문에 "그렇게 될 것"이라고 답했다. 김 사장은 수년 전부터 "반도체 기술에 있어 한계란 없다"는 입장을 고수하고 있다. 삼성전자는 전날 2월부터 세계 최소 크기의 10나노급(1나노 10억분의 1미터) 8Gb(기가비트) DDR4(Double Data Rate 4) D램을 양산했다고 ... ...
- “화성에서도 살아남을 인재를 꿈꿉니다_김승환 한국과학창의재단 이사장”과학동아 2016.04.06
- 올해 수업 모델을 개발하고 내년에 시범 운영을 거쳐 2018년부터 널리 확산시킬 예정이다. 김 이사장은 ‘만드는’ 활동을 중시한다. 그래서 메이커 활동을 자주 강조한다. 메이커 활동은 도구나 디지털 기기를 이용한 창의적 만들기 활동이다. 교육, 특히 과학교육과 접목될 경우 다양한 아이디어를 ... ...
- 360도 생생한 VR화면…야구경기 속으로 ‘풍덩’동아일보 2016.04.06
- 이리저리 돌리기 바빴다. 그때마다 수원구장 풍경이 360도로 그의 눈을 스쳐 지나갔다. 김 씨는 이날 kt에서 선물로 마련한 헤드마운트디스플레이(HMD)를 ‘득템’하는 데 성공한 2000명 중 한 명이었다. 그는 “처음에는 장난감처럼 보여서 같이 온 조카(5)에게 먼저 보여줬다. 그런데 조카가 자꾸만 ... ...
- 국내 첫 인공지능(AI) 전문 커뮤니티 ‘AI코리아’ 운영자2016.04.05
- 일반인도 회원으로 가입해 정보를 얻을 수 있도록 모든 사람에게 문을 열어 두고 있다. 김 연구원은 “AI 전문가는 몇 개월 만에 단기적으로 양성하기는 어렵다”며 “중장기적인 관점에서 자유로운 토론과 소통 문화가 구축된다면 국내에서도 충분히 유망한 AI 전문가를 양성할 수 있을 것”이라고 ... ...
- [토요일에 만난 사람]새벽 2시에 자고 4시면 일어나… 그에겐 남들 3배의 시간이 있다동아일보 2016.04.02
- 하던 1990년대만 해도 국내에서 사용되는 인공관절은 전량 수입했다. 이에 선 박사와 김용식 교수는 아예 회사를 차려 인공관절을 직접 개발하기로 했다. 이것이 코렌텍의 시작이다. 그러나 그에게도 ‘데스밸리’(신생 기업이 자금을 유치하지 못해 맞닥뜨리는 첫 번째 도산 위기)가 찾아왔다. ... ...
- 美 실리콘밸리 취업준비생들의 2가지 고민동아일보 2016.04.02
- 현지에서 일정 기간 구직활동을 하기가 사실상 불가능한 것이다. 트위터에서 일하는 김창옥 씨(31)는 “실리콘밸리 기업들이 매년 연봉을 올려주는 주된 이유 중 하나가 뛰는 집값을 감안한 것”이라고 말했다. 따라서 한국 젊은이들의 실리콘밸리 진출을 늘리려면 한국인에 대한 비자 쿼터를 늘리기 ... ...
- [토요판 커버스토리]실리콘밸리 입성한 ‘토익 315점’동아일보 2016.04.02
- 있는 특수한 제도도 있다. 자신이 아는 인재를 회사에 추천하는 ‘리퍼(refer)’ 제도다. 김 씨는 “임원급이 아니라 말단 직원들도 인재 추천을 할 수 있다”며 “회사 입장에서는 인재를 찾아내는 데 드는 시간을 줄이고 추천된 사람 역시 면접 기회를 얻을 수 있는 제도”라고 설명했다. 실제 ... ...
