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"검토"(으)로 총 3,284건 검색되었습니다.

(감정이 앞선) 퇴사를 피하는 방법2016.09.18

회식이 싫어서 대책없이 퇴사하는 게 나은지, 덜 괴로운 회식으로 바꾸는 게 나은지 비교 검토해 볼 필요가 있다. 술이 약한 사람이라면 잠시 기절(?) 하는 것도 좋은 방법이다. 첫 술자리에서 소주 한잔에 잠든 척하는 스킬(!)을 발휘하면 다음부턴 아예 술을 전혀 못하는 사람이려니… 하고 아예 술을 ... ...

과학이 삶에 봉사하는 방식에 대해: ‘과학적 삶의 양식’에 대한 소고 ①2016.09.09

권위가 끼어들어서는 안되며, 충분한 근거와 설득력이 있는 모든 주장은 신중하게 검토되어야 한다. 이런 과정들은 과학사회학자 로버트 머튼이 말한 과학자들의 규범 ‘큐도스 CUDOS’와 일치한다. 머튼은 과학자 사회가 과학이라는 매우 엄밀한 지식을 빠르게 생산해내는 방식에 관심을 가졌던 ... ...

[전문의가 솔직히 말해주는 남자의 성] 우리 아이가 왜소음경?2016.09.08

관찰할 지 여부는 아이가 느끼는 스트레스와 비만 정도 등 다양한 요소를 종합적으로 검토해 결정해야 합니다.   ※ 필자소개 이영진. 부산대 의대와 대학원을 졸업하고 부산대학교병원 비뇨기과 전공의 수료. 현재 대구 코넬비뇨기과 원장이자 세계성의학회 정회원, 대한비뇨기과학회 정회원이다. ... ...

노벨상 수상자들의 편지 “GMO 안전성 논쟁 종지부 찍자”과학동아 l2016.09.04

의견을 추가적으로 받았다. 유럽식품안전청(EFSA)은 두 차례에 걸친 과학 자문단의 논문 검토 결과, 실험 설계부터 결과 해석까지 부족한 부분이 많다고 발표했다. 최양도 서울대 농업생명과학대 교수는 “실험 결과를 보면 더 적은 양의 NK603을 먹은 쥐가 더 많이 죽었다”며 “NK603, 즉 GMO 식품과 인체 ... ...

[캐치 업! 페이스북 (10)] 페이스북 알고리즘이 사람의 일자리를 빼았다2016.09.02

일이 터졌습니다. 당연히 난리가 났습니다. 페이스북은 이 섹션의 편집 과정을 재검토하고, 보수 성향 정치인들을 초청해 해명하는 등 진땀을 뺐습니다.   그리고 이번에 트렌딩 섹션 편집을 기계가 처리하게 되었습니다. 물론 페이스북이 언젠가는 이 일을 알고리즘에 맡겨 자동화하리라는 것은 ... ...

[강릉 순포호, 양양 매호] 다시 살아날 석호! 순포호, 매호의 재발견 2016.08.18

생태복원사업은 앞으로 풀어야 할 숙제가 많다. 주민들의 의견을 수렴하고, 환경부 기술검토와 문화재청 현상변경 협의, 실시설계 심의 의뢰 등을 거쳐야 한다. 이후 토지 매입이 마무리되면 본격적인 공사를 시작할 예정이다. 부디 원만하게 잘 진행되어 건강한 매호로 거듭나길 바란다.     석호 ... ...

[캐치 업! 페이스북(6)] 노골적으로 스냅챗 베낀 인스타그램2016.08.05

모델에 대해서는 밝히지 않았습니다. 이번 테스트로 페이스북 라이브의 수익 모델을 검토하려는 것으로 추정됩니다. 같은 방송을 보는 사람들에 각기 다른 광고를 내보낼 수 있다는 점이 장점으로 꼽힙니다. 배우 빈 디젤이 페이스북 라이브 동영상을 찍고 있다.  - 빈 디젤 페이스북 제공 하지만 ... ...

노르웨이의 물에 뜨는 터널 프로젝트 ‘화제’ 2016.07.31

옮겨야 하는 게 상당히 불편하다. 노르웨이 당국이 ‘세계 최초의 바다에 뜨는 터널’을 검토하고 있다고 와이어드 등 해외 언론들이 보도했다. 1.2km 길이의 굽은 터널 구조물 두 개를 연결하고 수심 20~30m에 뜨도록 만든다는 게 아이디어의 핵심이다. 피오르드가 최고 1.6km 깊이여서 바닥에 터널을 ... ...

BMW, 무인주차 기능 선봬…자율주행차 개발에 박차포커스뉴스 l2016.07.27

디스플레이키를 제공해 관련 기능을 구현할 수 있도록 지원하는 방안을 독일 본사와 검토 중이라고 밝혔다. 한편 이날 직접 RCP를 소개하고, 시연한 마틴 슈토이렌탈러 BMW 코리아 R&D센터 이사는 "BMW는 소비자의 니즈에 맞춰 관련 기술을 개발해나갈 예정"이라며, 추가적인 기술 개발 의지를 ... ...

직장인의 꽃 임원, 나도 할 수 있을까2016.07.24

분기 매출 향상 전략 및 타팀과의 협력 방안을 논의한다. 3일전 지시해 올라온 보고서 검토 후 피드백도 잊지 않는다. 점심은 오너인 사장과 함께 하며 우리 팀의 성과와 팀원들의 노고에 대해 어필한다. 오후에는 상반기 직원 평가를 마치고 거래처 2곳을 들러 내년 사업 방향에 대해 의견을 나눈다. ... ...

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