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"이유"(으)로 총 9,176건 검색되었습니다.
- "사상 최대 고대 상어 메갈로돈, 더 날씬하고 더 길었다"연합뉴스 l2024.01.22
- 이라고 말했다. 이 연구 결과는 메갈로돈의 행동과 고대 해양 생물, 메갈로돈의 멸종 이유에 대한 과학자들의 이해를 변화시킬 것으로 보인다. 연구팀은 메갈로돈이 더 날씬하고 길쭉한 몸을 가졌다면 소화관이 더 길어 영양분을 잘 흡수했을 수 있고 이 경우 먹이를 자주 사냥할 필요가 없기 ... ...
- 50여 년 전에 했던 달 착륙, 지금은 왜 어려울까동아사이언스 l2024.01.22
- 까닭에 관심이 모인다. 21일 과학계에 따르면 최근 들어 달 착륙선이 번번이 실패하는 이유로 민간기업이 주도하는 과정에서 발생하는 비용 문제가 꼽힌다. 달 착륙선을 개발하는 대다수 민간기업은 비용을 절약하기 위해 지상에서 시험을 충분히 반복하지 않는다. 착륙선 전용 부품을 개발하는 ... ...
- 집 근처 녹지 많은 아이들 뼈 더 튼튼동아사이언스 l2024.01.22
- 골다공증 예방에도 도움이 될 것으로 보았다. 녹지 공간이 뼈 건강에 영향을 미치는 이유는 아이들의 신체활동이 늘어나기 때문일 것으로 추정했다. 연구팀은 “녹지는 아이들에게 매력적인 장소”라며 “도시 계획을 어떻게 하느냐에 따라 장기적인 관점에서 주민들의 건강 상태가 달라진다”고 ... ...
- [의학사로 보는 세상] 암세포 죽이려 세균 죽이는 약을 쓰게 된 이유2024.01.21
- 종류의 암을 치료하기 위해 사용되고 있다. 세균을 죽이는 약이 항암제로 사용되는 이유는 무엇일까. 사람에게 해로운 세균이든 암세포든 사람 몸 속에서 자라나지 않는다면 사람에게 큰 해가 없다. 숫자가 늘어나야 사람에게 해가 될 정도로 큰 문제를 일으킬 수 있고 우연히 침입하거나 변이에 ... ...
- [박진영의 사회심리학] 계획대로 일이 되지 않는 이유2024.01.20
- 이를 계획 오류라 부른다. 우리가 늘 비현실적인 계획을 세우고 마는 데에는 여러가지 이유가 있다. 우선 한 가지는 예상치 못한 변수들이 나타나는 것이고 또 다른 하나는 일을 처음 계획할 때 많은 이들이 지나치게 긍정적인 시각을 갖는 것이다. 어떤 일이든지 (특히 새 해 맞이 결심처럼) 처음 ... ...
- [표지로 읽는 과학] 키 3m 거대 영장류, 왜 멸종했나동아사이언스 l2024.01.20
- 영장류였을 것으로 추정된다. 중국, 인도 등에서 화석이 주로 발견되는 G.블래키의 멸종 이유는 지금까지 미스테리였다. 연구팀은 이 영장류의 멸종 시기와 원인에 대해 조명하는 논문을 발표했다. 중국 남부에 위치한 동굴 22곳에서 꽃가루, 토양 등을 수집해 연대를 측정하고 분석 결과를 통해 G ... ...
- 中 연구진 '치사율 100%' 코로나바이러스 만들었다동아사이언스 l2024.01.18
- 이번 연구도 최소한의 생물안전 기준을 지키지 않은 상태에서 진행됐을 것이란 이유에서다. 프랑수아 발루 유니버시티칼리지런던(UCL) 교수는 이번 연구에 대해 “끔찍하고 과학적으로 완전히 무의미하다”면서 “연구에 사용된 생물안전성 수준과 생물안전 주의사항이 명시돼 있지 ... ...
- [이덕환의 과학세상] 무분별한 불소 거부증 극복해야2024.01.17
- 이해하지 못하고 있다. 우리나라 토양에 들어있는 불소는 화학적 반응성을 걱정할 이유가 없는 상태다. 환경부가 규제해야 하는 것은 화학적으로 안정한 자연 유래 불소가 아니라 산업단지에서 불소의 불법적인 누출 사고로 발생한 토양 오염이다. 흙에 들어있는 불소가 인체에 피해를 주게 될 ... ...
- 토마토, 파프리카 구분…AI 로봇, 혼자 모종 옮겨 심는다동아사이언스 l2024.01.17
- 일하는 인력을 구하기 어렵지만 모종 심기 영역에 로봇이 아직 적용되지 않고 있는 이유는 기계화하기에 생각보다 어려운 영역이기 때문이다. 여린 모종을 단단한 배지에 옮겨 심는 작업은 단순해 보여도 섬세함과 근력을 동시에 요구한다. 연구팀이 개발한 무인 자동화 스마트팜 정식로봇은 ... ...
- 항우연 노조 “이상률 원장 사퇴하라…새 술은 새 부대에 담아야”동아사이언스 l2024.01.16
- 하는 퇴직금, 퇴직연금은 3심과 직접 관련이 없으므로 상고의 실익도 없다”며 “어떤 이유로도 연구를 함께 했던 동료들에 대한 이와 같은 배신행위는 정당화할 수 없다”고 말했다. 24시간 연속 근무를 수행해야 하는 연구자 및 기술자들은 3교대 방식으로 근무를 수행하고 있지만 시간외수당 ... ...
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