스페셜
"전문"(으)로 총 4,570건 검색되었습니다.
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- [이덕환의 과학세상] 노벨상도 혁신이 필요하다2023.10.11
- 달라지고 있기 때문이라는 지적도 있다. 실제로 2000년대 이후에는 생명과학 분야의 전문성을 가진 위원의 비중이 50%로 늘어났다고 한다. 노벨 화학위원회가 ‘화학의 정체성’을 의도적으로 변경하고 있는 상황이다. 연구자들의 공동 연구가 일반화된 상황에서 수상자의 수를 최대 3명으로 ... ...
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- [의학사로 보는 세상] 의학이 발전할수록 질병도 발전한다2023.10.08
- 탄생하게 했고 그로부터 진단방사선과, 치료방사선과, 핵의학과로 분화되어 현재는 전문의사로 인정받기 위해 세 분야에서 별도의 시험을 치러야 한다. 진단방사선과에서는 사진을 이용하여 주로 인체 조직이나 기관의 변화를 일으키는 질병을 진단하지만 간암에서 혈관을 막는 치료룰 하는 것과 ... ...
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- [강석기의 과학카페] '오펜하이머'와 '반중력'2023.10.04
- 영화를 보니 조직력과 추진력이 대단한 인물이었다. 특히 박학다식함을 무기로 각 분야 전문가들 사이의 이견을 조율하고 다독이며 연구를 끌고 나가는 모습이 인상적이었다. ● 반물질의 완전한 비전 제시 1904년 미국 뉴욕에서 태어난 오펜하이머는 하버드대 화학과를 졸업한 뒤 유럽으로 유학을 ... ...
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- [사이언스게시판] KBSI, 다목적 방사광가속기 활용 방안 포럼 개최동아사이언스 l2023.09.21
- 이범석 청주시장, 양성광 KBSI 원장이 주관했다. 총 90여 명의 산·학·연 각계 전문가들이 참여했다. ■ 포항가속기연구소(PAL)는 '4세대 방사광 가속기(PAL-XFEL) 준공 7주년 기념식'을 25일 포항가속기연구소 행정동 1층 대회의실에서 개최한다고 21일 밝혔다. 이날 행사에서는 4세대 건설비 및 운영비 ... ...
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- [사이언스게시판] 국립중앙과학관, '2023 가을 사이언스데이' 개최 外동아사이언스 l2023.09.11
- '2023 제51회 가을 사이언스데이' 홍보물. 국립중앙과학관 제공 ■ 국립중앙과학관은 '2023 제51회 가을 사이언스데이'를 16~17일 국립중앙과학관 일원에서 ... 것으로 보고 있다. 세미랩은 이 기술을 활용해 SiC 전력반도체의 이온 주입 공정을 평가할 수 있는 전문 장비를 개발한다는 계획이다 ... ...
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- [박진영의 사회심리학] 성매매 합법화하면 성폭력 줄어들까2023.09.02
- 기반으로 하는 성매매 역시 성범죄 확률을 높이면 높였지 낮추기는 어렵다는 것이 전문가들의 의견이다. 일례로 성매수 남성들은 어떤 사람들인가에 대한 연구들을 보면, 성구매 횟수가 많은 남성들은 그렇지 않은 남성들에 비해 여성 일반에 대한 성폭력 전과가 많았고 심한 성차별 의식을 ... ...
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- [이덕환의 과학세상] '카르텔' 지적에 눈감고 입닫은 과학계2023.08.16
- 불가능하게 돼버렸다. 심지어 대통령실의 과학기술수석도 만들지 못했다. 과학기술 전문가 중심의 ‘대통령실 민관합동위원회’도 실종되고 말았다. 오히려 과학기술에 대한 관료주의적 반발은 더욱 심각해졌다. 과학기술이 약탈적 이권 카르텔로 전락해버린 것은 절대 놀라운 일이 아니다. ... ...
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- [의학사로 보는 세상] 미래세대에게 현대의학은 어떻게 보일까2023.08.08
- 보시라고 전하라며 이야기를 맺었다. 현대의학에서 비법은 존재하지 않는다. 대부분의 전문의가 모르는 약이나 치료법을 혼자만 사용하는 의사가 있다면 그건 비법이 아니라 엉터리이거나 검증되지 않은 방법일 가능성이 크다. 의학 지식은 전세계가 공유하고 있으며 의대에서 공부할 때 사용하는 ... ...
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- [이덕환의 과학세상] 위험 커뮤니케이션의 핵심은 ‘과학’ 2023.08.01
- 과학’(fake science)을 확산에 절대적인 역할을 한 것도 사실이다. 후쿠시마 괴담은 엉터리 전문가와 선정적인 황색 저널리즘이 만들어낸 재앙이라는 뜻이다. 위험 커뮤니케이션에 대한 왜곡된 인식도 상황을 악화시키는 요인이 되고 있다. 위험 커뮤니케이션에서 ‘신뢰’가 중요한 것은 사실이다. ... ...
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- [박진영의 사회심리학] 가해자보다 피해자를 비난하는 사회2023.07.29
- 성별, 나이, 인종, 학력, 근무 기간 등과 상관 없이 ‘직위’가 높은 사람들(단순직에서 전문직, 매니저에 이르기까지)이 그렇지 않은 사람들에 비해 보고 횟수가 적은 경향이 나타난다는 사실을 발견했다. 실험을 통해서 팀에서 ‘리더’ 또는 ‘결정자’ 역할을 하게 된 사람들이 다른 ... ...
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