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- "의료 공백, 정부·의료계 모두 잘못"…국민 63% "증원 서서히 해야"동아사이언스 l2024.07.10
- 효력 시점을 6월 4일 이후로 지정한 것과 관련해서는 사직 시점을 2월로 당겨야 한다는 게 의료계 입장이다. 대한수련병원협의회는 전날인 9일 온라인 회의를 통해 사직서 수리 시점을 2월 29일로 합의했으나 정부는 6월 4일이 원칙이라는 입장이다. 이날 정부는 전공의에 이어 휴학한 의대생 ... ...
- [강석기의 과학카페] 젤라틴과 DNA의 차가운 '콜라보', 더위 식힐까2024.07.10
- 봄철 맞아 안양천 찾은 숭어들. 연합뉴스 제공 누구나 떠올리기 싫은 어린 시절 경험이 있기 마련이다. 필자에게는 스티로폼 배(뗏목)를 타고 안양천을 건너다 한쪽 다리 ... 책으로 《강석기의 과학카페》(1~10권), 《생명과학의 기원을 찾아서》, 《식물은 어떻게 작물이 되었나》가 있다 ... ...
- 전공의 사직·복귀 검토 돌입한 대형병원…"정부가 병원에 공 넘겨"동아사이언스 l2024.07.09
- 익명을 요구한 서울대병원 교수는 "정부가 추가 조치를 내놨으니 전공의들에게 어떻게 생각하느냐고 물어보고 얘기도 해봐야겠지만 전면적인 복귀와 같은 큰 변화는 없을 것 같다"며 "이제는 시기를 놓쳤다"고 말했다 ... ...
- "과학자 꿈 위해 자퇴합니다"…서울대 이공계 1학년 자퇴생 매년 증가동아사이언스 l2024.07.09
- 서울대 정문. 게티이미지뱅크 제공 서울대 1학년 자퇴생 수가 매년 증가하고 있다. '의대 광풍' 때문이라는 분석이 대부분이지만 과학자를 꿈꾸는 일부 1 ... 당연한 것이며 한국에서도 충분히 세계적인 경쟁력을 키울 수 있다는 신뢰를 줄 수 있게 서울대가 발전해 나가야 한다"라고 말했다 ... ...
- 화재 예방 소방시설 불량 데이터, 애플 엔지니어가 잡아낸다동아사이언스 l2024.07.08
- 화면을 띄운 뒤 실시간으로 이상신호를 알려주고 데이터 최적화 과정을 컨설팅해준다는 게 차별점”이라고 강조했다. 이번 4회째 SME 위크에는 전국에서 80여개의 중소기업이 지원해 사흘간 120여명이 참여했다. 스마트 데이터, 스마트 공정, 스마트 품질 등 세 종류의 세션으로 진행돼 중소기업에 ... ...
- '김치 식중독 1000여명' 英 BBC도 주목…사시사철 위험한 '노로바이러스'동아사이언스 l2024.07.07
- 영국 BBC가 한국 김치 식중독 사건을 보도했다. BBC 홈페이지 캡처 전북 남원지역 학교에서 식중독 의심 환자가 1000여명이 넘은 가운데 이들 학교에 공통으로 납품되고 있 ... 있다. 복통, 설사 등의 증세가 나타날 경우 성급히 지사제를 복용하는 것보다는 가까운 병원에 내원하는 게 좋다 ... ...
- 맥주가 가장 맛있는 온도 논쟁 종결?과학동아 l2024.07.06
- 음료의 농도와 관련된 과학적 기초를 제공한다"며 "알코올을 적게 쓰면서도 술맛을 좋게 만드는 데 활용할 수 있을 것"이라고 설명했다. ※관련기사 과학동아 7월호, [과학뉴스] 드디어 끝났다 맛있는 맥주 온도 ... ...
- 잇따른 화재 유발…폭발 없는 리튬 전지는 언제?동아사이언스 l2024.07.05
- 지난달 25일 경기 화성시의 리튬 배터리 제조 업체인 아리셀 공장 화재 현장. 화성=송은석 기자 silverstone@donga.com 지난달 24일 경기 화성시에 있는 리튬 전지 제조 공장 ... 잠재적인 위험성은 커진다"며 "에너지 밀도는 키우면서도 동시에 안전성을 확보하는 게 여러 연구의 목표"라고 말했다 ... ...
- 환자단체 "정부 편도, 의사 편도 아냐…치료 권리 원할 뿐"동아사이언스 l2024.07.04
- 한국유방암환우총연합회 등 92개 환자단체는 “아픈 사람에게 피해와 불안을 강요하는 몰염치한 행태는 당장 중단해야 한다”고 밝혔다. 이들은 “환자와 환자 가족, 국민은 무책임한 정부와 무자비한 전공의·의대 교수 힘겨루기로 분노, 불안, 무기력에 빠졌다”며 “집단휴진을 중단하고 ... ...
- [육아하는 아빠 과학자]⑧ "육아는 사회 전체가 부담해야 하는 문제"동아사이언스 l2024.07.04
- 사내 어린이집이 있으면 동선에 큰 도움이 된다." Q. 육아 휴직을 고민하는 남자 직원들에게 한마디 부탁한다. "커리어로 망설이지 않았으면 좋겠다. 아이와 보낸 시간이 평생 간다. 흔히 '나 그만두면 회사 망한다' 그러는데 절대 그렇지 않다. 커리어 측면에서도 오히려 잠시 멈춰서 충전하는 ... ...
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