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"심의"(으)로 총 1,021건 검색되었습니다.
- '자랑스런 NFRI人상'에 정우호 책임연구원동아사이언스 l2019.01.04
- 1년 동안 연구 및 업무 업적이 뛰어난 직원을 추천받아 전 직원 대상 투표와 인사위원회 심의를 거쳐 선정된다. 정 책임연구원은 2002년부터 핵융합연에서 한국형 핵융합 실험로 KSTAR와 국제핵융합실험로(ITER) 장치 개발에 참여해 온 핵융합 전문가다. ITER은 핵융합에너지 상용화를 위해 한국 외 ... ...
- 정부, 2022년 AI 등 정보화사업 비중 지금의 1.6배 높인다동아사이언스 l2018.12.30
- 실행 전략', '공공 SW 사업 원격지 SW개발 활성화 방안' 등 정보통신 분야 주요 정책 3건을 심의, 확정했다. 정보통신전략위원회는 정보통신 분야 주요 정책 의결기구로, 국무총리와 관계부처 장관, 민간위원 등 총 25명으로 구성돼 있다. 제6차 국가정보화기본계획은 2018~2022년 국가정보화사업의 ... ...
- 생화학분자생물학회장에 한중수 한양대 의대 교수동아사이언스 l2018.12.28
- 의학대학 교수로 재직 중이다. 한국의학교육협회 학술이사와 보건산업진흥원의 NET 종합심의위원, 의과학분과 위원장 등을 역임했으며 현재는 서울 바이오허브 지식공동체 전문위원을 역임하고 있다. 국내 바이오 분야 대표 학술단체인 생화학분자생물학회는 대한생화학분자생물학회와 ... ...
- 방사성폐기물 무단폐기 원자력연구원 벌금 1억500만원동아사이언스 l2018.12.26
- 6일 제94회 전체회의를 열어 이 같은 내용의 ‘한국원자력연구원에 대한 행정처분안’을 심의·의결했다. 이번 안건은 앞서 올해 6월과 7월 열린 원안위 회의에도 상정됐지만 과징금과 과태료 액수에 대한 이견이 나와 의결을 유보했다. 7월 26일에 열린 제85회 원안위 회의에서는 서울 연구로의 ... ...
- DGIST 비정규직 연구원 전환 심사 앞두고 학내 갈등 고조동아사이언스 l2018.12.25
- 117명 가운데 정규직 전환심의위가 전환 대상으로 결정한 100명을 대상으로 정규직 전환 심의를 마쳤다. 이들 중 적격 심사를 통과한 94명은 내년 1월부터 정규직으로 전환된다. 조효신 DGIST 인재경영팀장은 25일 전화통화에서 “미응시자 3명을 제외한 지원자 중 97%가 합격했다”며 “남은 정원 6명에 ... ...
- 이달의 KIST인상에 김익재 단장, 김수민 선임연구원 동아사이언스 l2018.12.21
- KIST의 발전에 가장 창조적, 혁신적으로 기여한 우수 직원을 발굴해 포상심의위원회 심의를 거쳐 최종 선정한다. 이번 시상식은 21일 KIST 서울 본원에서 개최됐다. ... ...
- ‘가짜학회’ 참가 연구자 398명 출장비 회수한다 동아사이언스 l2018.12.20
- 10년으로 상향하는 등의 내용을 담은 ‘건강한 연구문화 및 선진 연구행정 정착방안’을 심의‧확정했다. △연구비 규정 개선 및 연구노트 활성화 △범부처 연구윤리지침 마련 및 제재기준 강화 △윤리 전담부서 설립 및 관련 인력 확충 △우수 연구실 표창 등 건강한 연구실 문화 조성 등이 골자다. ... ...
- '회의비·식비 증빙 면제' 연구비 사용 대폭 간소화된다동아사이언스 l2018.12.20
- 내용을 담은 ‘자율과 책임의 연구환경 조성을 위한 정부 연구개발(R&D) 제도 개선안’을 심의 확정했다고 밝혔다. 앞서 과기정통부는 19일 연구비를 고의로 부정하게 사용한 연구자의 정부 연구개발(R&D) 참여를 엄격히 제한하는 내용의 국가 R&D 제재조치 가이드라인을 발표했다. 문재인 정부 ... ...
- “한국은 R&D과제 성공률 99.7%, 그러나 투자하고 싶은 스타트업 없는 나라”동아사이언스 l2018.12.19
- 비판했다. 창업 부분에서도 성공 가능성을 높이기 위해 정부 주도가 아닌 시장 중심의 창업을 주문했다. 이를 위해 창업 지원 바우처를 도입하고, 엔젤투자사의 투자와 보육, 멘토링 등을 조건으로 정부긔 기술개발 자금을 지원하는 민간투자주도형 기술창원지원(팁스, TIPS) 확대를 제안했다. 이 때 ... ...
- 연구비 부정집행, 국가R&D사업서 사실상 퇴출된다 동아사이언스 l2018.12.19
- 만에 하나 선의의 피해자가 발생하지 않도록 제재감면 사유를 명확히 제시하고 심의 절차를 내실화해 권익구제 장치를 함께 강화하기로 했다. 연구과제의 연속성이 있는 상위 연구과제에 선정된 경우 퇴직, 육아휴직, 공공기관의 장 및 공무원임용 등의 사유가 있는 경우는 ‘정당한 사유’로 보아 ... ...
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