스페셜
"회사"(으)로 총 1,448건 검색되었습니다.
- 사내기업가에 대한 이해와 상생적 토양의 구축KOITA l2013.05.23
- 경우에는 그러한 독자성과 재량권을 쉽게 허용하기 어렵다. 기업은 사내기업가 역시 회사 직원의 신분이라고 생각하고 이에 준하는 역할을 기대한다. 반면에 사내기업가는 자신의 공헌도를 고려해볼 때 좀 더 많은 재량권과 자율권을 가질만하다고 스스로를 평가한다. 양자가 서로 만족할만한 ... ...
- [연구실 탐방]RDMIS 연구실 고속, 고감도의 방사선 검출을 선도한다KAIST l2013.05.22
- 공급하는 알짜배기 회사가 하마마스다. 한국에도 하마마스와 같은 방사선 계측 소자 전문회사를 만드는 것이 두 번째 꿈이다. 궁극적으로는 이 두 꿈을 이루어 우리가 방사선을 이용해서 많은 일을 해내고 있다는 사실을 대중에게 떳떳하게 알리고 자랑스럽게 부가가치를 창출하는 것이 목표다. ... ...
- (주)에스아이플렉스의 신제품 전략과 기술경영 사례KOITA l2013.05.16
- 어떤 주제든지 언제 어느 때라도 함께 이야기 할 수 있도록 하기 위한 것이다. (중략) 이 회사의 경영층에서 가장 흔하게 들을 수 있는 말은 ‘정보화 시대의 환경은 매우 변화무쌍하다. 그래서 실제로 해보지 않고서는 섣부른 결정을 하는 것은 잘못이다. 실질적으로 도전해 보라’는 것이다. ... ...
- ETRI, 발명의 날에 '대통령상' 수상동아사이언스 l2013.05.15
- 연구원에게 보상금으로 지급, 사기를 진작하고 있다. ETRI는 또 출연연 최초로 기술지주 회사인 에트리홀딩스(주)를 설립, ETRI 보유기술을 활용한 연구소기업 발굴, 펀딩, 스핀오프 등 사업화 방안을 구상하고 20개 연구소기업이 ETRI 특허를 활용, 사업화를 추진중에 있다. ETRI의 IP전략도 눈여겨 ... ...
- [이달의 역사]마흔 살의 어린 아이, 휴대전화KISTI l2013.05.08
- 채팅도 가능하고 GPS 기능을 이용해 차량용 내비게이션을 대신할 수도 있다. 바깥에서도 회사의 업무를 보는 것은 물론이고 서버에 저장해 놓은 동영상을 실시간으로 감상하기도 한다. 이처럼 애플리케이션(앱)이라 불리는 프로그램을 내 마음대로 고를 수 있으니 세상에서 유일한 휴대전화를 가지는 ... ...
- [KAIST 명물] 한국에 푹~빠진 KAIST 공학도,데니스를 만나다!KAIST l2013.05.08
- 학기는 체육 AU학점만 남겨두고 있다. 그렇기 때문에 학교도 다니고, 마이다스아이티에서 회사 일을 경험하며 서울, 대전을 왕래할 생각이다. KAIST에서의 좋은 기억이 너무 많아서 석사과정도 다니고 싶었지만, 대학에 늦게 입학한 만큼 취업을 선택했다. 졸업 후엔 마이다스 아이티에 입사해 3~4년 더 ... ...
- 분자생물학의 거성(巨星) 떨어지다동아사이언스 l2013.05.07
- 자신도 그처럼 제2의 인생을 시작할 수 있지 않을까 하는 생각이 들었다. 당시 회사를 막 그만두고 뭘 해야 할지 몰라 의기소침해 있던 자크는 다음날부터 생물학자가 되기로 계획을 세우고 먼저 안면이 있는 국립과학연구소 에밀 테루안느 교수를 찾아가 “아는 건 없지만 유전학에 헌신하고자 ... ...
- 게임 산업과 아타리 쇼크KOITA l2013.05.03
- 경쟁자들이 등장하기 시작하면서 상황은 어려워졌다. 아타리 2600이 성공한 이후 여러 회사가 게임 콘솔 개발에 뛰어들었다. 지금은 게임 콘솔을 고를 때 고작 3가지 중에서 고민하면 그만이지만 당시에는 10종에 달하는 제품들이 난립하고 있었다. 게다가 시간이 지날수록 새로 등장한 콘솔들이 ... ...
- 새 정부 5년, 과학기술계가 바라는 복지는?과학기술인공제회 l2013.05.03
- 이후 이익률이 0.5%에서 5%대로 급격히 상승해 매출액이 2배 가량 성장하기도 했다. 이 회사가 평가한 테크노닥터의 매출 기여는 300억원에 달한다. 민 선임연구원은 여기에 더해 각 부처가 독자적으로 운영하는 인력 POOL을 통합하여 범정부적 퇴직 과학기술인력 통합정보망을 구축해야 한다고 ... ...
- 세상은 여성 과학기술인을 기다린다과학기술인공제회 l2013.05.03
- 분석한다. 여성의 경제활동은 단순히 성별 대결로만 따질 사안이 아니다. 글로벌 컨설팅회사 부즈앤컴퍼니는 2010년 펴낸 보고서에서 '제3의 십억 인구(The Third Billion)'라는 신조어를 사용한 바 있다. 2020년이면 세계의 여성 유휴인력이 10억 명에 달해 중국과 인도에 버금갈 인적자원이 된다는 것이다 ... ...
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