스페셜
"상사"(으)로 총 37건 검색되었습니다.
- [사이언스N사피엔스] 해부학 시대의 도래2020.04.16
- 시나는 젊은이가 크게 반응하는 지점에서 정보를 얻어 그 젊은이가 어디 사는 누구에게 상사병에 빠졌음을 알아냈다. 말하자면 최초의 거짓말 탐지기 기법을 이용한 셈이다. 이븐 시나(980~1037) 이븐 시나는 천연재료를 이용한 식이요법과 약물치료를 처방했는데 약초를 이용한 한의학의 한약과 ... ...
- [박진영의 사회심리학]성범죄를 단순 호기심이라는 'n번방' 26만명의 성착취 가담자들 2020.04.05
- 성적 도구화 할 수 있다는 식으로 오랜 시간 동안 묵인됐다. 상대방을 직장 동료나 상사, 학교 선후배 같이 자신과 동등한 인격으로 여긴다면 돈을 줄테니 성적 행동을 해보라고 주문할 수 있을까? 학교 근처나 주거지에서도 ‘아가씨 항시 대기’라며 여성은 남성의 욕구 해결 도구 정도임을 ... ...
- '아재개그'를 향한 가식적 웃음도 재미를 느끼게 한다동아사이언스 l2019.07.23
- 연구결과를 내놨다. 가식적인 웃음보다는 자연스러운 웃음이 효과가 더 좋았다. 직장 상사나 주변인의 소위 ‘아재 개그’를 듣고 웃을까 말까를 망설인 기억이 있을 것이다. 아재 개그는 아저씨를 뜻하는 ‘아재’와 ‘개그’의 합성어로 재미없는 농담이나 말장난을 이르는 말로 주로 쓰인다. ... ...
- [박진영의 사회심리학]가해자에 동조하는 사람들 2019.03.30
- “여성들은 겉으로는 싫은 척 해도 남성에게 성적 관심을 받는 것을 즐긴다”, “내가 상사라면 부하직원에게 적극적으로 대쉬할 것이다” 등이었다. 이러한 사고방식은 남성이 때론 여성에게 무력을 행사해도 괜찮다고 여기는 폭력적 태도 및 실제 성폭력을 저지를 확률 등과 관련을 보인다 ... ...
- [개발자 아빠의 교육실험]⑥ 쉬운 것은 어렵고, 어려운 것은 쉽다2019.03.19
- 역설'이다. 역설을 극복하는 것보다 어쩌면 변태스러울 정도로 폰트에만 집착하는 상사의 취향을 찾아 보고서에 적용하는 게 차라리 빠를 것이다. 그래서 언플러그드 코딩 방식의 교육은 더는 진행하지 않기로 했다. 첫 "Hello world!"를 경험하다 어떤 프로그래밍을 배우든 처음 예제는 "Hello ... ...
- [강석기의 과학카페] 황금돼지해에 생각해보는 과학자의 인복2019.01.08
- 내서 진급도 되고 연봉도 꽤 오를 것이라고 생각했는데 그렇게 되지 않아 알아보니 상사가 자기 성과로 둔갑시켜 보고한 것이다. 유능한 사람일수록 이런 일을 당할 가능성이 더 크다. 스승을 고소해야만 했던 제자 과학자로서 삶을 살아가는데도 인복은 결정적인 영향을 미치는 것 같다. 사정이 ... ...
- [박진영의 사회심리학] 미투의 외침 나오는 이유? 성폭력 권하는 사회 2018.03.03
- 한 2004-2005 UN 조사 결과에서는 성폭력 가해자 중 전 남편이나 남자친구가 11%, 학교나 직장 상사가 17%, 현재 파트너가 8%, 친한 친구가 16%를 차지했다 [1]. 미국 NIJ (national institute of justice) 보고에 의하면 대학생들이 겪는 성폭력에서 약 85%에서 90%에 달하는 가해자가 친구나 옆집 사람 등의 면식이 있는 ... ...
- [지뇽뇽의 사회심리학 블로그] 사소한 것에 의미를 부여하는 이유2017.05.07
- 뒤죽박죽이고 어제는 이 길로 갔던 버스가 내일은 다른 길로 가고, 어제는 이렇게 말했던 상사가 오늘은 완전히 다른 말을 하는 등 삶에 ‘규칙성’이 존재하지 않아서 한 치 앞을 내다볼 수 없다면 그건 정말 큰 스트레스일 것이다. 삶의 목적은 커녕 엉망진창 아무일 대잔치처럼 느껴지지 않을까? ... ...
- 권력형 성폭력, 어떤 경우에 더 많이 일어날까?2017.03.12
- 나타났다. 시나리오 말고 실제로 한 여성 참가자(실제로는 실험자의 조력자)의 ‘상사’가 되어 함께 일하는 상황(채팅으로 여러 평범한 문장들 및 성희롱 문장들 중 몇 개를 골라 여성에게 외우도록 시킴)에서는 이들 남성이 여성에게 더 높은 빈도로 ‘오늘 밤에 나랑 뭐 할래?’, ‘그 옷을 ... ...
- 권력을 얻은 사람이 부도덕해지는 까닭은?2017.02.26
- 잠깐 사람들에게 ‘리더’가 되었던 경험을 떠올려보라거나 또는 역할놀이를 통해서 상사-부하직원 관계를 만드는 것 만으로도 관찰되는 현상이다(Galinsky et al., 2006). GIB 제공 그런데 ‘실제’ 권력을 가진 사람들은 어떨까? 특히 조직에서 불의가 벌어지고 있다면 이들은 어떤 행동을 취할까? ... ...
이전1234 다음
